Majoritatea angajatilor participa regulat la activitati de echipa: sedinte, proiecte comune, decizii de grup. Cursul de Abilitati de Lucru in Echipa din cadrul proiectului PACT nu se adreseaza celor care nu lucreaza in echipa, ci celor care observa ca, desi sunt prezenti, contributia lor nu produce mereu rezultatul dorit pentru dinamica grupului.

Pe parcursul a 8 ore de formare, primul aspect clarificat este diferenta dintre prezenta fizica si implicare reala. A fi la o sedinta nu inseamna automat a asculta cu adevarat ce spun colegii si a intelege perspectivele lor inainte de a reactiona. Cursul ofera exercitii care fac vizibila aceasta diferenta si tehnici concrete de ascultare aplicate specific in context de grup.

Un al doilea aspect este diferenta dintre a oferi o opinie si a oferi un feedback util. Multi colegi comenteaza, dar putini ofera observatii ancorate in comportamente specifice, cu un impact clar si o directie pentru viitor. Cursul clarifica aceasta diferenta si ofera un cadru practic pentru a transforma o opinie generala intr-un feedback care produce schimbare reala.

Un al treilea aspect este diferenta dintre a evita un dezacord si a-l gestiona constructiv. O echipa in care nimeni nu contrazice nimic nu este, neaparat, o echipa sanatoasa – poate fi o echipa in care oamenii au renuntat sa isi mai exprime dezacordul. Cursul arata cum se aborda un dezacord cu deschidere, fara a-l transforma intr-un conflict personal.

Aceste clarificari, exersate prin activitati de grup, ajuta participantii sa observe diferenta dintre simpla participare si contributia care ridica nivelul intregii echipe.

Competente dobandite:

  • Distinctia dintre prezenta fizica si implicare reala in echipa
  • Ascultarea activa aplicata in context de grup
  • Distinctia dintre o opinie generala si un feedback util si specific
  • Oferirea feedbackului ancorat in comportamente concrete
  • Gestionarea constructiva a dezacordurilor fara escaladare in conflict personal
  • Participarea echilibrata la procesul decizional al echipei
  • Recunoasterea contributiilor colegilor ca practica de echipa sanatoasa

Cum poti beneficia?

Ai intre 18 si 65 de ani, esti angajat cu carte de munca intr-o functie de executie si lucrezi intr-o regiune a tarii, alta decat Bucuresti-Ilfov? Scrie-ne la fonduri@trendconsult.eu pentru a putea beneficia si tu de cursuri si consiliere gratuite.

Proiectul PACT – cod SMIS 311738 este cofinantat de Uniunea Europeana din Fondul Social European Plus (FSE+), prin Programul Educatie si Ocupare 2021-2027. Valoarea totala: 4.898.222,40 RON, din care 3.955.312,98 RON contributia UE si 697.996,41 RON de la bugetul national.


Autor

Echipa PEO